比亚迪员工出租屋猝死,“过劳死”算工伤吗?

比亚迪员工出租屋猝死,“过劳死”算工伤吗?
2021-12-09
猝死意外险

上个月,一则加班导致猝死的新闻让无数人揪心了:

11月5日,36岁的比亚迪员工被发现在出租屋内去世,死因为猝死。

据他的打卡记录显示,这名员工长期从事夜班工作,从10月28日到11月3日,连续上了7个夜班,其中6个夜班的工作时长在12个小时左右,整个10月,其工作时长在280小时左右。

警方排除了刑事案件的可能,可家属与企业却因为赔偿问题,迟迟未达成协议。

家属认为,这名员工的离世跟长期夜班有关,但企业认为,该员工是在出租屋内离世,不属于工伤。

11月17日晚,在事件网上发酵引发热议后,双方协商达成了一致:除退还公积金社保之外,企业一次性支付家属20万元。

年轻的生命骤然离世总是令人惋惜。但这件事让大家都觉得心有戚戚,同时也产生了疑虑:过劳死能算工伤吗?工伤究竟如何定义?我们该如何保护自己?

一、工伤究竟如何定义?

电商平台员工猝死、外卖骑手送单途中猝死、互联网员工猝死......近年来,各种在工作岗位上的“猝死”时间不胜枚举。

中国适度劳动协会课题组曾对北京的白领分析后发现:

有 61.6% 的人已经进入了过劳死的“红灯预警期”,即是具备过劳死的征兆。而处于过劳死“红灯”危险区,即随时可能过劳死的状态的人,占据26%。

巨大的生活工作压力导致我国每年“过劳死”的案例呈上升趋势,但“过劳死”是否算工伤呢?

1、哪些情况算工伤?

根据《工伤保险条例》,以下10种情况均属于工伤:

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如果认定为工伤,后续申请理赔可以由单位协助。

如果单位没有在30天内协助进行工伤认定,员工及家属也可以自己去人社局认定,而且员工在认定之前产生的费用,本来该由工伤保险支付的,也将由单位支付。

2、工伤保险怎么赔?

根据《工伤保险条例》的规定,工伤赔偿主要分为3个方面:

·职工工伤(没有致残)赔偿:医疗费、住院伙食费、护理费、医疗期工资补偿等。

·职工工伤伤残赔偿:按照伤残严重情况分等级赔付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴等。

·职工工伤死亡赔偿。

无论是工伤赔偿、工伤伤残赔偿还是工伤死亡赔偿,都是有具体赔付标准的,以职工工伤死亡标准为例,一共有3个项目:

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根据国家统计局公布的最新数据,2021年度一次性公网补助金标准调整为:43834元x20=876680元。

这笔钱看上去不少,但是对于上有老下有小的家庭顶梁柱来说,这笔钱要承担家庭必要开支、孩子上学深造的费用、父母赡养费、房贷车贷等等,这么算下来就有些捉襟见肘了。

况且,工伤的鉴定并不那么容易,比如上文中提到的比亚迪员工是在自己的出租屋内去世,也无法证明在工作岗位上发病,就很难鉴定为工伤。

二、我们该如何保障自己?

在“007”、“996”大行其道的今天,许多人加班都是身不由己自愿的,是对个人生存压力和经济环境的妥协。大家都一遍吐槽996,一遍又投入到无休止的工作中,毫无办法。

那么在这种环境下,我们还可以做些什么呢?无论是疾病还是意外,都是我们无法预知的风险,提前做好自身保障,是规避这些风险的最好方法。

保险,就是我们避险的重要手段之一。

有哪些保险可以保障猝死风险呢?主要有3类:

1、意外险

猝死的死因是自然疾病,属于疾病身故的范畴。而意外险保障的是不可预见的、外来的、突发的、非本意的、非疾病的因素使身体受到伤害的可观事实。

所以,一般情况下,猝死不属于意外险的保障范围。

但市场上有些比较优秀的意外险,可以额外赔付猝死导致的身故,比如护君福·普惠型意外险就涵盖了猝死保障责任:

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(护君福·普惠型意外险条款)

如果因猝死而身故,最高一次性能赔付10万。价格也不贵,基础版价格只需要70元,不过几杯奶茶钱,就能拥有1年的保障。

选择顶配保障的优享版,价格也不贵,一年只要298元,意外身故、伤残、医疗、猝死、新冠肺炎身故都能保,还有住院津贴和救护车费用,非常划算。

2、寿险

无论是定期寿险,还是增额终身寿险,本质上都是寿险,保障身故或者是全残。

无论是疾病还是意外导致的身故,寿险都是可以进行赔付的。

如果手上预算有限,可以考虑定期寿险,100万保额每年保费也就一千多块,性价比非常高。

如果在保障身故的同时兼顾养老或者领取较高的现金价值,可以考虑增额终身寿险,比如利多多增额终身寿,现价增速非常快,较短时间内现价就能超过总保费。

3、带有身故责任的重疾险

大多数重疾险都带有身故责任,保障意外或者疾病导致的身故。

完美人生守护2021为例,对于身故责任的赔付如下:

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(完美人生守护2021重疾险条款)

如果在年满18岁的保单周年日后发生身故或者全残,赔付100%保额。投保了40万的完美人生守护,就直接赔付40万。

工伤保险,是社保保障内容之一,也是国家给予咱们的福利,但只能兜底,而且还有因为离职导致保障中断的风险。

如果想要拥有更加全面的保障,商业保险是必不可少的一环。我们在搞清了工伤保险赔什么之后,再给自己配上必要的医疗险、重疾险和寿险,与自己的收入匹配,尽量做高保额。

写在最后

一个人的猝然离世,无论是情感上还是金钱上,对家庭来说都是一个巨大的打击。

这个世界上,没有包治百病的灵药,也没有无坚不摧的身体。纵然有千般无奈,万般压力,也别拿身体去赌明天。

因为这世间除了生死,都是小事。愿大家努力工作,劳逸结合,身体健康!

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